Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Koordynator ds. najmu

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Koordynatora ds. najmu, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie procesami związanymi z najmem nieruchomości. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z najemcami, właścicielami nieruchomości oraz zespołem administracyjnym, aby zapewnić sprawne i efektywne funkcjonowanie umów najmu. Do głównych zadań będzie należało przygotowywanie i weryfikacja umów najmu, monitorowanie terminów płatności, rozwiązywanie problemów związanych z najmem oraz utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami. Koordynator ds. najmu będzie również odpowiedzialny za aktualizację dokumentacji, raportowanie oraz współpracę z działem prawnym w przypadku konieczności rozwiązywania sporów. Idealny kandydat powinien cechować się doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi, organizacyjnymi oraz znajomością przepisów prawa dotyczących najmu nieruchomości. Wymagana jest również umiejętność pracy pod presją czasu oraz zdolność do samodzielnego podejmowania decyzji. Oferujemy stabilne zatrudnienie w dynamicznym środowisku oraz możliwość rozwoju zawodowego w branży nieruchomości.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Przygotowywanie i weryfikacja umów najmu.
  • Monitorowanie terminów płatności czynszu i innych opłat.
  • Utrzymywanie kontaktów z najemcami i właścicielami nieruchomości.
  • Rozwiązywanie problemów i sporów związanych z najmem.
  • Aktualizacja i archiwizacja dokumentacji najmu.
  • Współpraca z działem prawnym i administracyjnym.
  • Przygotowywanie raportów dotyczących stanu najmu.
  • Koordynacja procesów związanych z zakończeniem umów najmu.
  • Organizacja spotkań i negocjacji z najemcami.
  • Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami prawa.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży nieruchomości.
  • Znajomość prawa dotyczącego najmu nieruchomości.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Umiejętność organizacji pracy i zarządzania czasem.
  • Znajomość obsługi pakietu MS Office i systemów CRM.
  • Dokładność i dbałość o szczegóły.
  • Umiejętność pracy pod presją czasu.
  • Wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe.
  • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.
  • Umiejętność pracy zespołowej i samodzielnej.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu umowami najmu?
  • Jak radzisz sobie z konfliktami między najemcami a właścicielami?
  • Czy znasz przepisy prawa dotyczące najmu nieruchomości?
  • Jak organizujesz swoją pracę, aby dotrzymać wszystkich terminów?
  • Czy masz doświadczenie w pracy z systemami CRM?
  • Jakie są Twoje mocne strony w komunikacji z klientami?
  • Czy potrafisz pracować pod presją i w dynamicznym środowisku?
  • Jakie znasz metody rozwiązywania sporów?
  • Czy posiadasz doświadczenie w przygotowywaniu raportów?
  • Jakie szkolenia lub kursy związane z najmem ukończyłeś?